واعتبارًا من يناير 1 ، 2023 ، سيرتفع الحد الأدنى للأجور في فيرجينيا إلى12.00 في الساعة. يجب أن يتقاضى جميع الموظفين المشمولين بقانون الحد الأدنى للأجور في فرجينيا أجرًا لا يقل عن12 دولار أمريكي .00 في الساعة. للحصول على قائمة بالموظفين المعفيين من قانون الحد الأدنى للأجور في فرجينيا، يرجى الرجوع إلى § 40.1-28.9 من قانون فرجينيا. يُرجى الرجوع إلى FAQ حول قانون الحد الأدنى للأجور في فيرجينيا التابع للإدارة للحصول على مزيد من المعلومات حول القانون.
لاحظ أنه على الرغم من أن أصحاب العمل غير مطالبين بنشر إشعار بالحد الأدنى للأجور في فرجينيا، إلا أن هناك إشعارًا متاحًا لأصحاب العمل الذين يرغبون في نشر هذه المعلومات: إشعار قانون الحد الأدنى للأجور في فرجينيا.
